? 隨著公司的快速發(fā)展,人才儲(chǔ)備力量的不足,人才瓶勁成為科技公司發(fā)展的重要因素之一,直接影響公司的整體業(yè)績研發(fā)和市場拓展開發(fā)。總結(jié)以往的工作經(jīng)驗(yàn),未來五年公司人力資源管工作的重點(diǎn)是加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè),特別是加大力度對關(guān)鍵崗位骨干人才的引進(jìn)工作,通過公司良好的發(fā)展平臺(tái)著力打造一支精研發(fā)、懂管理的職業(yè)經(jīng)理人隊(duì)伍,并通過完善和構(gòu)建公司內(nèi)部培訓(xùn)體系,進(jìn)一步提高現(xiàn)有人員的整體綜合業(yè)務(wù)水平與管理能力
查看更多 >芯片型號(hào):AD100、AD155A4、AD155A0產(chǎn)品特點(diǎn):1.高品質(zhì)音樂,智能語音互動(dòng)2.自帶觸摸功能3.高性能MCU,反應(yīng)靈敏
芯片型號(hào):AD100、AD155A4、AD155A0
產(chǎn)品特點(diǎn):
1.高品質(zhì)音樂,智能語音互動(dòng)
2.自帶觸摸功能
3.高性能MCU,反應(yīng)靈敏